
Corée du Sud et culture : la hiérarchie et l’âge
Ce petit pays d’Asie de l’Est, avec plus de 48 millions d’habitants, se distingue par une population homogène, avec seulement une minorité d’habitants chinois. En Corée du Sud, la hiérarchie occupe une place centrale, que ce soit dans la vie privée ou en entreprise. Les Coréens sont très attachés à cette notion, notamment dans les interactions entre générations. Par exemple, les aînés et les juniors suivent des règles strictes de respect. Lors des repas, les plus jeunes doivent attendre que les plus âgés aient commencé avant de se servir. Cela s’applique également pour s’asseoir ou pour boire.
Dans le monde du travail, cette hiérarchie est encore plus marquée. Les employés doivent respecter scrupuleusement leur supérieur, et la ponctualité est très valorisée. Les contacts physiques sont rares au travail : au lieu de se serrer la main, les Coréens se saluent d’un inclinaison de tête. Il est essentiel de comprendre et respecter ces codes sociaux, tout en prenant en compte l’âge de son interlocuteur.
Le saviez-vous ?
Dans un cadre professionnel, lors d’un échange de cartes de visite, la personne doit saisir la carte de visite des deux mains, puis la lire, avant de la ranger soigneusement. En Corée du Sud, la carte de visite est autant considérée, ou presque, que la personne qui la donne.